Metodologia Canvas: un llenç per a cada necessitat
Metodologia Canvas: un llenç per a cada necessitat
Formació en equip per aprendre a utilitzar la metodologia canvas i aplicarla en els projectes conjunts
Objectius
- Aprendre, de manera totalment pràctica i aplicada, a emprar l'acurada selecció de llenços i eines proposats ad hoc als projectes dels participants.
- Esbrinar com mantenir / generar uns models de negoci competitius i guanyadors gràcies a la metodologia ‘canvas’.
- Esdevenir autònoms a l’hora d’implementar tant diferencials tècniques, eines i metodologia.
Amb el Business Model Canvas d’Alexander Osterwalder com a abanderat, els canvas o llenços han esdevingut suports visuals i eines de treball indispensables en els darrers anys, per la seva visual i versàtil fórmula d’estudiar i mostrar els aspectes clau de tota mena de negoci, i tot allò que en fa referència –competència, segments objectiu, proposta de valor, etc…Per a aquesta formació us proposarem fer una selecció prèvia per treballar d’acord a les vostres necessitats.
Empreses cercant innovar en el seu model de negoci o llançar nous productes.
Empreses i startups que vulguin validar el seu model.
Ens públics o privats que vulguin conèixer i/o emprar aquesta metodologia.
Una consultoria en innovació que té una àmplia experiència com a assessora i formadora d'empreses, ens públics i projectes emprenedors. També en implantació d'estratègies de gestió i sistematització de la innovació i transformació organitzacional. Són assessors acreditats en Gestió de la innovació per ACCIÓ i Business Coach Hc 2020 SME Instrument (UE). La seva tasca es recolza amb el marc metodològic de referència dels "10 tipus d'innovació" de Doblin, que proporciona una manera holística de definir reptes i d'identificar noves oportunitats de negoci més enllà de la mera creació de productes: desenvolupant innovacions desitjables per l'usuari, viables com a negoci i tecnològicament factibles.
- De 8 a 10: 120 €/Participant
- De 11 a 14: 100 €/Participant
- De 14 a 20: 85 €/Participant
- De 21 a 30: 70 €/Participant
(IVA no inclòs)
Contacta amb nosaltres
Preguntes Freqüents (FAQ)
Què és Equipus i què aporta al vostre equip?
Que és el team building
Les activitats de Team Building de TakeYourTeam van dirigides a empreses, administracions o associacions de qualsevol mida. Els participants són empleats o col·laboradors. Durant un esdeveniment de Team Building, és tan interessant reunir equips que estan acostumats a treballar junts com reunir equips que només treballen junts ocasionalment en determinats projectes.
Que és el team learning
Que és la RSC i els ODS?
Quin impacte pot tenir una jornada d’Equipus en el meu equip?
Les nostres experiències busquen:
- Reforçar la confiança i la comunicació
- Millorar la gestió emocional i la convivència
- Fomentar el compromís i la motivació
- Enfortir la identitat col·lectiva
- Afavorir la salut laboral i l’estratègia de benestar
Per a qui són les activitats?
Per a quins col·lectius és ideal Equipus?
Ens dirigim a:
- Petites i mitjanes empreses que volen millorar la cohesió i el benestar dels seus equips
- Entitats del tercer sector, cooperatives, fundacions i ONGs amb equips de treball professional o mixtes
- Associacions culturals, esportives, mediambientals, de lleure, religioses, i altres amb voluntariat.
- Administracions públiques, Centres educatius. Claustres, alumnes, mixtes.
- Grups mixtos o xarxes de col·laboració interorganitzacional
Som menys de 8, podem fer alguna activitat?
Es pot fer amb altres idiomes?
Organització i personalització
Com funciones les reserves
Un cop heu escollit el servei i sol·licitat disponibilitat, ens posarem en contacte via correu electrònic per a la seva confirmació. En el cas que alguna de les dinàmiques, experiències, activitats, accions formatives o l’espai no estiguessin disponibles en les dates demanades, us farem arribar alternatives (dates, experiències o espais) el màxim de similars a la vostra demanda. Un cop es pugui confirmar el servei, us farem arribar un document de reserva amb totes les condicions i amb informació sobre com abonar la bestreta (30% del total previst). Abans de la jornada, us demanarem la confirmació de places i d’altres informacions sobre al·lèrgies alimentàries, característiques dels participants i d’altres temes rellevants que ajudin a que el servei pugui assolir al màxim aquells objectius preestablerts, així com saber si us poden interessar alguns dels serveis complementaris com el transport, reportatge de vídeo o fotografia, relator o regal corporatiu. Podeu comptar també, si s’escau, amb una trucada o vídeoconferència amb un membre d’Equipus per acabar de tancar els serrells pendents que considereu necessaris.
Es poden adaptar les activitats?
La majoria d’activitats es poden adaptar, despendrà de l’espai, l’activitat i la disponibilitat dels dinamitzadors. El més adient és, fer una consulta i mirar si és possible.
Es poden adaptar els horaris?
Sí.
Són horaris estàndard proposats a les diferents fórmules, i sempre que siguin compatibles amb les activitats, experiències o les formacions, així com amb l’espai, no hi ha problema en adaptar els horaris.
Per exemple fer-ho en horari de tarda/vespre, fer estada de dos dies o adaptar-se a l’hora d’arribada si fos el cas.
Us podem demanar una proposta a mida?
Podem proposar nosaltres l’espai?
Com podem saber quines activitats encaixen millor amb el nostre equip?
Ens basem en una diagnosi prèvia, que pot incloure:
- Entrevistes, qüestionaris o reunions breus
- Detecció d’objectius, punts forts i necessitats
Amb aquesta informació, us proposem les activitats que millor s’adapten al vostre context i moment.
Que és la formació bonificada, FUNDAE?
Formació Bonificada
La formació bonificada és en essència, un descompte a les assegurances socials en forma de bonificació.
Aquests diners que les empreses tenen disponible per utilitzar en la formació dels seus treballadors, prèviament han estat desemborsats tant pels treballadors a través de les seves nòmines, com per l’empresa a través de les assegurances socials pagades a la Seguretat Social, per la contingència de Formació Professional, per tant, el que farem és recuperar allò que ja han pagat les empreses i els seus treballadors prèviament.
Un dels grans avantatges de fer formacions obertes, és la possibilitat de fer servir el crèdit formatiu del qual disposen totes les empreses, reduint parcialment i a vegades totalment el cost de l’acció formativa.
De quin crèdit formatiu disposen les empreses anualment?
El crèdit de formació anual varia des d’un mínim de 420 € a l’any per a empreses amb un sol treballador a milers d’euros a grans empreses.
EQUIPUS US GESTIONA EL CRÈDIT FORMATIU
Cal Saber:
El crèdit assignat a les empreses és:
- Empreses d’1 a 9 treballadors: 100% sobre el cotitzat l’any anterior per formació professional. (Mínim assignat 420 €)
- De 10 a 49 treballadors: 75% sobre el cotitzat l’any anterior per Formació Professional
- De 50 a 249 treballadors: 60% sobre el cotitzat l’any anterior per Formació Professional
- De 250 o més treballadors: 50% sobre el cotitzat l’any anterior per formació Professional.
Les empreses de menys de 50 treballadors, si abans del 30 de juny ho comuniquen a l’aplicació FUNDAE, podem guardar el crèdit no utilitzat per a l’any següent i els dos següents. Si no es comunica, el crèdit no utilitzat es perd.
Cost màxim bonificable (CMB)
El cost màxim bonificable de cada curs superior és:
Nombre d’hores del curs X 13€ X Nombre de Participants = CMB
Prèviament, ens haureu d’autoritzar digitalment a l’aplicació FUNDAE per a confirmar el crèdit assignat i gestionar la bonificació. Una vegada sapiguem el crèdit disponible i el nombre de participants, us podrem comunicar el cost final de l’acció formativa.
Més informació sobre la formació bonificada:
https://complementosformacion.com/fundae
Restem a la vostra disposició per a qualsevol dubte a l’email o telèfon de contacte.